BEDRIJFSCOACHING

Een bedrijf is gebaat bij gelukkige en tevreden werknemers. Continuïteit van een bedrijf is enorm belangrijk. Gemotiveerde medewerkers, ook al zijn ze al langere tijd in dienst, zijn de basis van een goede organisatie. Weerstand van medewerkers door bijvoorbeeld veranderingen binnen het bedrijf of irritaties op de werkvloer hebben invloed op de sfeer en de bedrijfscultuur. Dit heeft voor zowel de werkgever als de werknemer geen positief effect. Inzet van een coach voorkomt of verkort vaak ziekteverzuim.

Ik bied mijn diensten aan bij bedrijven om hun werknemers het plezier in hun werk te laten behouden of terug te vinden. Ik help cliënten en opdrachtgevers samen te zoeken naar en het versterken van kwaliteiten en mogelijkheden. Uit onderzoek blijkt dat met name het prestatievermogen door coaching meer wordt bevorderd dan andere vaak toegepaste ontwikkelingsinstrumenten zoals bijvoorbeeld training en opleiding.

VOORDELEN VAN BEDRIJFSCOACHING

– medewerkers meer bewust van eigen gedrag en houding

– toename motivatie van medewerkers

– herstel van werkrelaties met meer openheid

– zicht op kwaliteiten, plezier en succes

– bewuste keuze voor effectief gedrag

neem contact op